انطلق ملتقى أبناء الموظفين تحت شعار “نحو جيل واعي ومثقف”

أدم -محمود الخصيبي

يعد ملتقى أبناء الموظفين السنوي من الفعاليات التي توليه دائرة البلدية في أدم اهتماما كبيرا والذي تسعى من خلاله إلى غرس روح الدافعية نحو بذل مزيد من الجهد في إظهار الجديد ليكون متماشياً مع المتغيرات الحياتية ومتطلبات العصر. وجاءت فعاليات وأنشطة ملتقى أبناء الموظفين تحت شعار “نحو جيل واعي ومثقف” والذي تنظمه الدائرة ممثلة بفريق التوعية يوم الأربعاء 17/7/2024م

ويأتي تنظيم الملتقى لتحقيق عدة أهداف أبرزها التواصل بين دائرة البلدية وربط الموظف بها اجتماعياً وتعزيز الولاء المؤسسي لدى الموظف من خلال ربط بيئته الاجتماعيّة ببيئته الوظيفية وكذلك زيادة المعرفة حول الجهود التي تبذلها الدائرة لإنجاز المهام المنوطة بها بالإضافة إلى غرس القيم الأصيلة وتنمية روح المعرفة والاطلاع لدى النشء وتحفيزهم نحو الإبداع والتألق.

ويشتمل الملتقى على عدة برامج دراسية وترفيهية هادفة ومحببة لدى الأطفال، حيث تنقسم الفعاليات إلى ستة برامج برنامج تنمية الذات والذي يشتمل على عدة عناصر أبرزها “قيادتي لذاتي “ويتخلل البرنامج تطبيقات عملية وتجارب علمية كأساليب العرض والتقديم ومهارات النجاح والذكاء العاطفي، وبرنامج “اللغة الإنجليزية” وينقسم هذا الجانب أيضاً إلى قسمين الجانب الأول يتعلق بـ (تنمية مهارة القراءة عن طريق القصص) (تنمية التفكير الإبداعي من خلال اللعب). ويتضمن برنامج “الفنون التشكيلية” والذي ينقسم إلى قسمين (مشغولات حرفية) كالطباعة الزخرفية وخلفيات جميلة بالانتشار اللوني والطباعة بالبصمات على الخلفيات الملونة، و(رسم الشخصيات الكرتونية) حيث يركز هذا الجانب على رسم شخصيات كرتونية بسيطة ورسم لغة الوجه إلى جانب رسم شخصية متكاملة بزي وملامح عمانية، وأمّا بالنسبة للبرنامج الرابع “بيئتي حياتي” فسوف يشتمل على بعض الفعاليات والتي من شأنها أن تساهم في تنمية الحس البيئي بأهمية البيئة من حولنا وأهميّة الطاقة البديلة وتنمية القيم الأخلاقية بين الإنسان والبيئة وتنمية الحس البيئي بأسباب التلوث وتغير المناخ وتنمية مهارات حل المشكلات البيئية. وبرنامج (الرياضيات المرحة) والذي يركز على تنمية مهارات الحساب الذهني وتقديم أفكار إبداعية لحل جدول الضرب مع التركيز على بعض الألعاب التعليمية المحفزة لتعلم الرياضيات. أمّا البرنامج الأخير فهو برنامج يعنى بمجال الرياضة (صحتي في بدني) ويشتمل البرنامج على عدة محاور كالمحاضرات النظرية وتنظيم مسابقات رياضية في كرة القدم وتنس الطاولة وكرة الطاولة.

يذكر أن تنفيذ ملتقى أبناء الموظفين السنوي يأتي ضمن جهود دائرة البلدية في أدم الذي تنفذه كل عام لأبناء الموظفين وكونه جزء أساسي من البرامج التي يقدمها فريق التوعية ونظراً لكونه أثبت نجاحه بدليل حرص موظفو الدائرة على أن يلتحق أبنائهم به حيث إن الملتقى قدم فرصة متميزة لأبناء الموظفين لقضاء إجازتهم الصيفية في تعلم مهارات وبرامج جديدة في مجالات مختلفة وذلك نظراً لما يحتويه من برامج قيمة ومتنوعة سيكون لها الأثر البارز في صقل المواهب وتطوير ملكة الأفكار لديهم.