تعليمية جنوب الشرقية تنظم برنامج التهيئة الإفتراضي للمترشحين لوظيفة مساعد مدير
صور : سعيد بن أخمد القلهاتي
نظمت المديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة جنوب الشرقية ممثلة بدائرة تنمية الموارد البشرية اليوم برنامج التهيئة الإفتراضي للمترشحين لوظيفة مساعد مدير بحضور بدرية بنت ناصر العريمية المديرة العامة المساعدة لشؤون التخطيط وتنمية الموارد البشرية وتقنية المعلومات وقد هدف البرنامج الى شرح آلية التقدم للوظيفة وآلية تقييم المنتدبين والتعريف بنظام تطوير الأداء المدرسي وتبصير المترشحين للوظيفة بأهم البرامج واللوائح والأنظمة وتهيئتهم لاجتياز الاختبار والمقابلة والتعريف بأهم المستجدات لتشغيل المدارس وتصنيف المدارس وأهم ما جاء في تفعيل وثيقة التقويم وتوضيح أهمية التدريب بالمعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين والبرامج التي تقدم والتعرف على دليل اللجان والمجالس الجديدة وآلية التشكيل والتعرف على مجالات الخطة المدرسية وأهدافها وإجراءاتها والتعرف على نوافذ البوابة الإدارية وتطبيقات الأنظمة في البوابة التعليمية .
شهد البرنامج عددا من اوراق العمل تناولت الأولى آلية الترشح للوظائف الإدارية والإشرافية وآلية تقييم المنتدبين قدمها سالم بن حمد بن مالك الراسبي المدير المساعد لتطوير الأداء المدرسي بدائرة تنمية الموارد البشرية فيما تطرقت الورقة الثانية مستجدات التعليم في ظل جائحة كورونا والإطار التشغيلي العام بمرفقاته المختلفة قدمتها اسماء بنت مسلم بن علي الغيلانية مشرفة إدارة مدرسية فيما قدم سليمان بن صالح بن سليمان البلوشي مشرف إدارة مدرسية ورقتا عمل تناولت الخطة المدرسية ومجالاتها والمصطلحات والمفاهيم التربوية .
وقدم جمال بن سالم بن علي العلوي مشرف تقويم أداء مدرسي ورقة عمل بعنوان نظام تطوير الأداء المدرسي وقدم صالح بن محمد بن خلفان الساعدي مشرف إدارة مدرسية ورقة عمل بعنوان المهام الوظيفية لمساعد المدير وقدمت الدكتورة أمينه بنت راشد بن مسلم الراسبية مشرفة إدارة مدرسية ورقتا عمل بعنوان المعهد التخصصي للتدريب المهني للمعلمين ودليل اللجان والمجالس المدرسية واختتم البرنامج بورقة عمل بعنوان تطبيقات البوابة التعليمية قدمتها فايزة بنت سعيد بن مبارك العتيقية مشرفة تقويم أداء مدرسي .
